Entscheidungsfreudigkeit und selbständiges Handeln
Der Erfolg unseres Unternehmens wird von unseren Mitarbeitenden bestimmt. Wir fördern deshalb Einzelleistungen und Teamwork, Entscheidungsfreudigkeit und selbständiges Handeln.
Die Führung basiert auf klaren, gegenseitig vereinbarten Zielsetzungen, die sich an den der Vision und der Strategie des Unternehmens Feldschlösschen orientieren.
Eine grosse Rolle innerhalb des Unternehmens spielt die bereichsübergreifende (cross-functional) Kooperation, die tägliche Zusammenarbeit von Mitarbeitenden aus Produktion, Logistik, Administration usw.